よくある質問
業績連動型株式報酬制度 よくある質問
業績連動型株式報酬制度とは何ですか？
企業の業績に連動して従業員に報酬を支給する制度で、譲渡制限付株式やストックオプションを活用します。業績が向上すると従業員の報酬も増える仕組みです。
税務上どのような扱いになりますか？
国税庁の見解では、業績連動型の株式報酬は「業績連動給与」として扱われる場合があります。具体的な税務処理は制度設計によって異なるため、専門家に相談が必要です。
エンゲージメントストックとは何ですか？
仮想の株式（ファントムストック）を従業員に付与し、業績に応じた報酬を支給する制度です。実際の株式を発行しないため、資本構成に影響を与えずに導入できます。